Государственное регулирование занятости населения в Республике Казахстан. Қазақстан Республикасындағы халықтың жұмысбастылығын мемлекеттік реттеу

  • Z. T. Dossanova Казахский национальный университет имени аль-Фараби

Аннотация

В настоящее время рыночная экономика требует проведения структурных маневров и существенного перераспределения рабочей силы между отраслями регионов страны. Возникновение безработицы в определенных масштабах обусловило необходимость государственного регулирования занятости с учетом современных требований. Здесь необходимо взаимодействие всех государственных рычагов и инструментов рыночного хозяйства, формирование социального партнерства между главными субъектами рынка труда, включающее поощрение государством работодателей, создающих новые рабочие места, стимулирование профессиональной и территориальной мобильности рабочей силы путем предоставления информации о вакансиях, адресов работодателей и служб занятости других регионов. Решение этих задач не может осуществляться изолированно, в отрыве от структурной и инвестиционной политики, социальных программ, политики доходов и др. Вместе с тем государственное регулирование в сфере занятости активно влияет на социально-экономические преобразования в стране, поскольку рост безработицы может стать одним из наиболее значимых факторов стагнации развития экономики и социальной нестабильности в обществе.

Қазіргі кезде нарықтық экономика құрылымдық шараларды және жұмыс күшін ел аймақтарының салалары арасында тиімді қайта бөлуді талап етеді. Жұмыссыздықтың пайда болуы белгілі масштабта жұмысбастылықты қазіргі заман талаптарын ескере отырып реттеудің қажеттілігін алға қойды. Мұнда барлық мемлекеттік тетіктер мен нарықтық шаруашылық құралдарының өзара әрекеті және жаңа жұмыс орындарын құратын жұмыс берушілерді мемлекет тарапынан қолдауды кіріктіретін еңбек нарығының басты субъектілерінің арасындағы әлеуметтік әріптестікті қалыптастыру қажет және вакансиялар, жұмыс берушілердің және басқа аймақтардың жұмысбастылықты реттеу қызметтерінің мекен-жайлары туралы ақпараттарды беру жолымен кәсіби және территориялық мобильділікті ынталандыру қажет.

Литература

1 Бейсенов С.Д., Мухамбетов Т.И. Рынок и проблемы занятости в Республике Казахстан. – Алматы: Ғылым. 1993. – 160 с.

2 Конституция Республики Казахстан от 30 августа 1995 года с изменениями и дополнениями по состоянию на 21.05.2007. – Алматы: Жетi жаргы. 2007. – 85с.

3 Жакупова С.Т. Формирование занятости и ее регулирование в переходный к рынку период: автореф.дисс. канд.экон. наук. – Алматы, 1997.

4 Нургалиева E.H. Механизм правового регулирования фонда. – Алматы: Бiлiм, 1996. – 158 с.

5 Токаев К.К. Под стягом независимости: Очерки о внешней политике Казахстана. – Алматы: Бiлiм, 1997. – 736 с.

6 Димитрова С.А. Занятость населения и ее правовое регулирование в Казахстане после провозглашения независимости республики // Научные труды “Адилет”. Алматы, 1997. – 237с.

7 Заяц О.В. Занятость населения и ее регулирование. – Владивосток: Издательство Дальневосточного университета. 2004. – 153с.
Как цитировать
DOSSANOVA, Z. T.. Государственное регулирование занятости населения в Республике Казахстан. Қазақстан Республикасындағы халықтың жұмысбастылығын мемлекеттік реттеу. Вестник КазНУ. Серия Экономическая, [S.l.], v. 97, n. 3, p. 164-172, apr. 2015. ISSN 2617-7161. Доступно на: <https://be.kaznu.kz/index.php/math/article/view/357>. Дата доступа: 16 jan. 2021

Ключевые слова

занятость; безработица; социальная политика; государственное управление; государственное регулирование; жұмысбастылық; жұмыссыздық; әлеуметтік саясат; мемлекеттік басқарма; мемлекеттік реттеу;