Foreign experience of civil service reform

Authors

  • Abilmazhinov T.T. Sadykova K.K. Академия государственного управления при Президенте Республики Казахстан, Республика Казахстан, г. Астана

Keywords:

civil service, institutional reforms, civil servants, motivation of civil servants, professionalization of the civil servants, staff of the public service.

Abstract

The paper discusses the key prerequisites for the development of Kazakhstan’s model of civil service and the organization of work of civil servants. The main ideas are devoted to the analysis of the necessity of studying foreign experience of the advanced countries in the sphere of civil service in terms of creating its own model of a modern, professional and autonomous state apparatus in the Republic of Kazakhstan.
It highlights the issue of the study samples of international experience, which will boost the creation of a modern and effective human resources management system, taking into account the specifics of the Kazakhstan development and statehood. The experience of leading countries in attracting professional staff in the civil service system and promote their career such as Singapore, Canada and Korea. The provisions of the research can be applied both in theoretical research and in the organization of the activities of state bodies and civil servants.

References

1 Конституция Республики Казахстан: 30.08.1995 // adilet.zan.kz.
2 О государственной службе: Указ Президента Республики Казахстан, имеющий силу Закона, от 26.12.1995 №2730 //
adilet.zan.kz.
3 О государственной службе: Закон Республики Казахстан от 23.07.1999 №453 // adilet.zan.kz.
4 Казахстан – 2030. Процветание, безопасность и улучшение благосостояния всех казахстанцев: Послание Президента
страны народу Казахстана 1997 года // www.akorda.kz.
5 Стратегия «Казахстан-2050»: Новый политический курс состоявшегося государства: Послание Президента
Республики Казахстан народу Казахстана от 14.12.2012 // www.akorda.kz.
6 О Концепции новой модели государственной службы Республики Казахстан: Указ Президента Республики Казахстан
от 21.07.2011 №119 // adilet.zan.kz.
7 О мерах по дальнейшему совершенствованию системы государственного управления Республики Казахстан: Указ
Президента Республики Казахстан от 6.08.2014 №883 // adilet.zan.kz.
8 5 институциональных реформ Президента Республики Казахстан от 11.03.2015 // www.nurotan.kz.
9 План нации – 100 шагов по реализации пяти институциональных реформ Президента Республики Казахстан от
20.05.2015 // www.akorda.kz.
10 О государственной службе Республики Казахстан: Закон Республики Казахстан от 23.11.2015 №416-V // adilet.zan.
kz.
11 Новые технологии государственного управления в зеркале канадского и российского опыта: монография / под ред.
А. М. Марголина и П. Дуткевича. – М.: Моск. городск. ун-т управления Правительства Москвы, 2013. – 272 с.
12 Republic of Singapore. Public Administration Country Profile. United Nations. November. 2005.
13 Турисбек А. Что может почерпнуть государственная служба Казахстана из опыта Сингапура? // Юрист. – 2006. – №6
14 Dr Rinkoo Ghosh. Professionalising. Adult Educators. Sharing by Civil Service College. Singapore, Oct. 2013.
15 Constitution of the Republic of Singapore // http://statutes.agc.gov.sg/
16 Dierdre Grace Morgan. The Singapore Constitution: A Brief Introduction. Singapore Management University, 2013
17 Official site of the Government of Canada http://laws-lois.justice.gc.ca/eng/acts/P-33.4/
18 http://www.csps-efpc.gc.ca/
19 Ок Донк-Сок, Ph.D Президент Национального института развития человеческих ресурсов Республики Корея.
Материалы Астанинского экономического форума. – 24-26 мая 2016 г.
20 http://www.oecd.org/skills/piaac/
21 Крылова Е.Г. Профессионализм государственных служащих в рамках реализации Программы реформирования
системы государственной службы Российской Федерации // Наука и образование: хозяйство и экономика;
предпринимательство; право и управление. – 2013. – №11 (42)

Downloads